17 de marzo en el grupo Iveco en España.


Factoría de Iveco en Barcelona.

El pasado 5 de marzo, las secciones sindicales de CC.OO y UGT firmaron una segunda ampliación del Expediente de Regulación de Empleo temporal 104/2009 que finaliza el próximo 31 de Marzo. En la fábrica de la Zona Franca de Barcelona trabajan, como hemos mencionado, 215 personas y donde sólo se fabrican autocares interurbanos (chasis y la estructura del vehículo antes de ser carrozado), ya que hace unos meses Iveco trasladó la producción de autobuses urbanos a las fábricas que la multinacional tiene en Nonet, en Francia, y en Grottaminarda, en Italia.

El ministerio de industria no ha destinado ninguna ayuda a la factoría de Barcelona como ayuda del plan de apoyo a la industria de automoción de los 250 millones totales.

Este ERE no solo afectará a los 215 operarios directos, además, a un millar de trabajadores de otras compañías dedicadas a los componentes y la carrocería, sobre todo de Arbúcies (Girona) y Tona (Barcelona), donde se finalizan la mayoría de los autocares fabricados por Iveco-Irisbus.

Se ha convocado para el próximo 18 de marzo un  paro de cuatro horas y concentración ante la  Conselleria de Industria de la Generalitat, CC.OO comunicó a la plantilla el pasado 9 de marzo que se descolgaba de esta movilización.

El pasado viernes 24 de julio de 2.009 se producía el despido de 15 trabajadores de Ingeniería de motores.

Sus nombres: Francisco Asensio Farre, Angel Gonzalez Cintas, Raimundo Gonzalez Corner, Emilio Gonzalez Rifa, Jose-Miguel Jiménez Ramos, Alvaro Lopez Blanco, Rafael Orozco Rodríguez, Juan Ortega Sanchez, José Martinez Lechuga, Javier Pacho Lorenzo, Ramón Suay Hurtado, Antonio Vidorreta Gracia, Juan Almarza,  Lourdes González y Montserrat.

Quienes lo permitieron: Juan Capilla, Manuel Campos, Francisco Serrano, Antonio Duran, Javier Pujol, Jose Luis Moya, Antonio Romero, Manuel Muñiz, Victor Garcia, José Gonzalez, Gabriel Piñero, Vicente Martin, Josep Sabaté, Agustí Roig, Francisco Hernandez, Julio.

Ya ha salido la sentencia de los despidos de los trabajadores de ingeniería de motores que se celebró el pasado 3 de diciembre de 2.009. El Magistrado del Juzgado de los Social núm. 7 de Barcelona ha dictado una sentencia de 16 folios donde se detalla con minuciosidad los antecedentes de los hechos, lo hechos probados, los fundamentos de derecho, y por ultimo el FALLO (textualmente):

Que, estimando la demanda de despido entablada por Francisco Asensio Farre, Ángel González Cintas, Raimundo González Forner, Emilio González Rifa, José Miguel Jiménez Ramos, Álvaro López Blanco, José Martínez Lechuga, Rafael Orozco Rodríguez, Juan Ortega Sánchez, Javier Pacho Lorenzo, Ramón Suay Hurtado, Antonio Vidorreta Gracia, Montserrat Muñoz Cabrerizo y Juan Francisco Almarza Arbesu, debo declara y declaro nulos los despidos de los demandantes de fecha 27.7.2009, salvo el de Montserrat Muñoz Cabrerizo de 30.7.2009 y condeno a IVECO ESPAÑA, S.L. a la readmisión inmediata de los trabajadores con abono de los salarios dejados de percibir.

La sentencia se ha notificado a las partes, haciendo saber que contra la misma cabe RECURSO DE SUPLICACIÓN ante el Tribunal Superior de Justicia de Cataluña, dentro de los 5 días siguientes a la notificación.

Si el recurrente es la empresa debe exhibir al tiempo de anunciarlo el resguardo acreditativo de haber depositado la cantidad objeto de condena.

Por lo tanto los catorce despedidos que lo denunciaron han tenido que reingresar, y lo han echo el pasado dia 15 de marzo a sus puestos de de trabajo como indicaba el burofax de la empresa que recibieron.

Factoría de Iveco en Madrid.

El pasado 25 de Noviembre de 2.009, se aprobó un quinto ERE (916/2009) en la factoría de Madrid que durará todo el año 2.010.

El ministerio de industria destina 7,54 millones de euros para la factoría de Madrid como ayuda del plan de apoyo a la industria de automoción de los 250 millones totales, recordar que el pasado año la dirección aplicó un ERE de extinción para 350 empleados.

El ERE 364/2.009 presentado por Iveco para “los trabajadores con  derecho a retorno” a la empresa, NO ES SUSPENSIVO, sino extintivo. “Los trabajadores afectados por la medida extintiva, quedarán en suspensión temporal, hasta que se produzca su baja definitiva en la empresa (dentro de dos años).”
Lo que realmente no admite el INEM, es la prevaricación, por parte de aquellos que firmaron el ERE.

¿Qué va a suceder ahora si el INEM desestima los contratos extintivos (hasta dentro de dos años) y los considera más bien como suspensivos? Pues que la empresa deberá correr con todos los salarios de esos trabajadores desde el momento de la “extinción”, como si de un ERE suspensivo se hubiera tratado. Abonando el 90% de las todas retribuciones mensuales, incluidas pagas extraordinarias, hasta julio del 2011.

¿Qué pasa ahora, si se trata como ERE suspensivo? Pues que los trabajadores que “han entrado” con contrato de sustitución, quedarán sin validez por ilegales, pues al día de hoy y según el INEM, a esos trabajadores “NO se les ha extinguido el contrato”. Por tanto, se encuentran en la actualidad en situación irregular/ilegal de desempleo, tanto los sustituidos como a los que sustituyen. Una “ilegalidad presuntamente delictiva”, que han realizado conjuntamente dirección y representación sindical para poder cobrar las percepciones por desempleo.

Si a ello le unimos que existen 13 contratos extinguidos de forma irregular, discriminada y desigual. ¿Qué sucederá, si a los 13 trabajadores de la clausula B.5.2 que “entraron en sustición” de los 13 de la clausula B.2.2.2 los declaran como ERE suspensivo? Pues que dada la resolución del INEM, presumiblemente estarían también en situación “ilegal”, al haberse cometido un presunto acto delictivo.

El pasado 8 de julio de 2.009 fueron despedidos 13 personas del Área Comercial de Madrid.

Sus nombres: Alejandro Herrero Villar, José Luís Mayor Álvarez, Mª Ángeles Atienza Vicente, Manuel Enguita Lamban, Mª Ángeles Crespo San Miguel, Luís Alfonso López Fernández, Antonio Salas Molinera, Carlos Manada, Rodríguez, Candido Moreno Polo, Ángel Bailador Marino, Juan Javier Paredero Citores, Stefano Chiozzotto, Rosa María Sanz Burgos.

Los que firmaron los despidos: Fructuoso Cuesta Calderón, Juan Antonio Lorido Narciso, Pedro Becerra Pulido, Francisco José López Rivas, Santiago Villadangos García, Joaquín Ferreira Martínez, Óscar Alia Freite, Sergio Gómez Fernández, Yoanna Seara Jiménez, Antonio Pacheco Pérez, Justo Basanta García, Luís Miguel López Rubio, Jaime Olivares Simarro, Juan Manuel Villalvilla Ruiz, José Escontrela Torres, Francisco Gómez Garrido, Antonio Hoya Gallosa, Susana Huertas Moya, Mariano del Saz Benito, Sebastián Martínez Irala, Santiago García de los Ríos, Sergio Gómez Fernández y Maria Teresa Recio Baudi.

Los sustitutos cuyos contratos de operarios fueron excluidos de la medida extintiva: Daniel Bueriberi Kawan, Inmaculada Alles Delgados, Daniel Moreno González, Sergio Iglesias Diez, Ana Maria Pérez Martínez, Javier Calzado Ciudad, Javier Sánchez Olmeda, Jorge Manuel Fernández García, Maria Herminia García Romero, Leonardo Enrique Cabrera Camacho, Sonia Moreno de Lucas, Dolores Alvite López y Pedro Lara Urea.

Factoría de Iveco en Valladolid.

El pasado 2 de marzo, la Junta de CyL aprobó unilateralmente el 4º ERE para Iveco en Valladolid al no haber llegado a ningún acuerdo la dirección y el Comité de empresa.

Este nuevo ERE es de 25 días para los meses de Marzo y Abril ha sido firmado, solamente por la sección sindical de UGT. La situación se repite como en el anterior ERE, dirección y sección sindical de UGT llegan a un acuerdo por el que sus afiliados y aquellos trabajadores que se adhieran (tendran treinta días laborales para ello desde la publicación en los tablones de la empresa, 10 de marzo) cobrarán el 82% del salario. El resto de trabajadores y afiliados que se deshadieran solo tienen cubierto el tanto % que les corresponda de su salario y dependiendo de los días consumidos del desempleo.

El ministerio de industria destina 2,43M. de Euros para la factoría de Valladolid como ayuda del plan de apoyo a la industria de automoción de los 250 millones totales.

El día 10 de marzo, la sección sindical de CC.OO informó a la plantilla del número de trabajadores que la dirección ha planteado como excedente de plantilla, 95 trabajadores (90 operarios de líneas y 5 de oficinas), con la aplicación del MTM-2, nuevo método de medición de tiempos.

Ante este anuncio, la sección sindical de CGT ha convocado una manifestación para mostrar la inquietud y la indignación de la plantilla. El próximo jueves, 18 de marzo, con salida a las 18:00 h. de la C/Mantería (a la altura de la Pz. de San Andrés), con el siguiente recorrido: Pz. España-Duque De La Victoria-C/ Ferrari y con final en Pz. De La Fuente Dorada sobre las 19:30 h.

Esperemos que el anuncio del director de la planta de Valladolid, Angel Rodríguez Lagunilla, en Febrero de no pedir un ERE extintivo de contratos, se cumpla y que se busquen medidas no traumáticas para los trabajadores y el tejido social de la ciudad.

En la próxima reunión que tendrá lugar el 22 de marzo entre las secciones sindicales mayoritarias del grupo (UGT y CC.OO), queda excluida por ahora CGT, y la dirección del grupo en España. Habrá negociaciones y conversaciones a nivel estatal en la que las factorías de Barcelona y Valladolid debieran conocer todo lo relacionado con su futura actividad industrial.

Esperemos que salgan acuerdos concretos de la serie de reuniones que puedan surgir, una implicación de las distintas administraciones nacionales y autonómicas. Y que el próximo 21 de abril el grupo FIAT anuncie planes industriales para la viabilidad de las distintas plantas que forman el grupo Iveco en España y que confirmarían su continuidad.

Anuncios

3 comentarios

  1. A ver si nos centramos y decimos alguna verdad entera, no a medias,en pucela, ccoo no ha dicho que los 95 que DICE LA DIRECCION DE LA EMPRESA QUE SOBRAN porque esto segun el comunicado de ccoo lo ha dicho la empresa no ccoo, no ha dicho ccoo que sobren por el MTM, y sobre las reuniones de grupo iveco, ccoo han dicho que las han pedido las federaciones, ¿porque CGT no ha movido un dedo a traves de us federación? ¿o siempre se lo tienen que dar todo hecho?
    Pobrecito hablador, que se te ve el plumero….

  2. Creo que en ningún momento se ha dicho que CC.OO de forma unilateral comunica que hay 95 trabajadores que van a ser despedidos.

    CC.OO. de alguna manera hace de correa de transmisión de la empresa según le conviene. Ahora le conviene decir que la empresa ha dicho que hay uno excedente de 95 trabajadores por el “conflicto” que existe con la denunica del 3 ERE y por continuidad con el 4º. ¿Ha dicho algo UGT? No, tal vez sea porque quiere “la paz social”.

    Que no diga abiertamente lo del MTM no significa que no haya tenido reuniones anteriores la sección sindical y proximamente (22 de marzo) las federaciones para abordarlo, ya que uno de los obstáculos para conceder la medalla a Valladolid es este.

    CGT si ha movido dedos a través de las secciones de Valladolid y Madrid, y de las federaciones para estar en la reunión del 22 de Marzo. No olvidemos que al empresa solo habla con UGT y CCOO, también debería estar CGT por el tanto % de representitividad que tiene en las factorías mencionadas.

  3. Pues hoy 18 de marzo,en Barcelona NO SE HA DESCOLGADO NADIE, se ha hecho el paro y se ha salido a la calle, se ha protestado y segun parece, en la conselleria de industria han escuchado nuestras reivindicaciones y le van a poner hilo a la aguja, a esto se le llama UNIDAD, lo que hay que hacer es no perderla, tenemos un claro ejemplo, los compañeros de ingenieria de motores, unidos, han logrado que se reconozca que la empresa no tenia ni la mas remota razón para despedirlos y solo la unión ha hecho posible que la justicia deje las cosas en su sitio, si aprendemos a no mirarnos nuestro propio ombligo y dejamos de lado las luchas partidistas, ya tendremos ganado, como mínimo el 90% de las batallas y más de la mitad de la guerra.

Responder

Introduce tus datos o haz clic en un icono para iniciar sesión:

Logo de WordPress.com

Estás comentando usando tu cuenta de WordPress.com. Cerrar sesión / Cambiar )

Imagen de Twitter

Estás comentando usando tu cuenta de Twitter. Cerrar sesión / Cambiar )

Foto de Facebook

Estás comentando usando tu cuenta de Facebook. Cerrar sesión / Cambiar )

Google+ photo

Estás comentando usando tu cuenta de Google+. Cerrar sesión / Cambiar )

Conectando a %s

A %d blogueros les gusta esto: