6 de junio en el grupo Iveco en España.


Mañana 7 de junio era la fecha tope para la resolución del ERE extintivo, pero empresa y sindicatos han pedido una nueva prorroga por una semana.

Las perspectivas para llegar a un acuerdo son las siguientes:

  • El nº de operarios que serían despedidos rondarían entre los 350 y 400.  Se busca que la empresa acepte recuperar a los despedidos en un plazo de dos años a través de contratos relevos, si las circunstancias económicas mejoran.
  • Recolocación de quienes tengan que ir temporalmente al desempleo.
  • Las medidas apoyadas por el Ministerio de Industria para la salida de 554 operarios serían las prejubilaciones y las bajas incentivadas. El apoyo a la formación de los trabajadores y el apoyo a la I+D+i, esta última podría utilizarse como complemento en el tercer ERE en Valladolid.
  • 32 administrativos serán prejubilados.
  • También quedaría por resolver un nuevo ERE temporal, ya que el actual termina a final de mes.

El lunes o martes se convocará en asamblea a los trabajadores de la planta de Iveco en Valladolid.

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